很多人都有听说五险一金，但是大家并不清楚五险一金跟社保有什么关系，只知道如果我们去上班的话，好的企业会购买五险一金。所以很多人在求职的时候都会询问公司是否有为我们购买五险一金，下面就跟着小编一起来了解一下五险一金是社保吗?

　　一、五险一金是社保吗

　　五险一金和社保是有一定的关系的，但是五险一金并不是社保，社保只包含五险，一金指的是额外的东西。很多人因为对于社保跟五险一金不是非常了解，所以经常会把二者搞混。

　　五险主要是养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险和失业保险5种，这五险也叫做社保。

　　一金主要指的就是住房公积金，住房公积金可以使用，在住房方面，比如买房装修，租房都是可以提取出来使用的，而且使用住房公积金可以去申请，利率比较低，新贷款，对于购房人来说是非常划算的。

　　二、五险一金缴纳比例是多少

　　五险一金的缴纳比例各个地区都是不一样的，所以没有统一的标准，仍然要看当地的实际情况。对于一些经济条件比较好的地区，在缴费比例和缴费基数方面都会比较高，所以当地的人群退休以后能够享受到的养老金也会更多。

　　虽然说各个地区的五险一金存在一定的缴费比例差距，但是差距并不是很大，主要要看当地的缴费基数问题，因为缴费基数是由当地的工资水平来决定的。所以具体的缴费比例和基数情况，建议大家去咨询当地的社保机构或者是咨询公司负责社保的工作人员。

　　三、五险一金要交多久

　　一般来说五险一金要交的时间最少都要实施五年，当然大家如果没有交公积金的话，影响并不会太大，但是五险必须交满15年，退休以后才能够领取相关的退休金待遇。

　　对于养老保险来说，如果我无法连续缴纳15年也是没关系的，因为是按照累计缴纳年限计算的，只要累计缴纳的时间有15年，那我们退休以后都是可以领取退休金的。至于养老保险当中的医疗保险，有的地区要求必须缴纳20年才能够终身享受医保，但是也有一些地区只要求缴纳15年，所以每个地区的要求不一样，大家可以咨询当地的社保机构。